本文摘要：現在職稱晉升一般都需要發表3-5篇論文，這是職稱評審的不可缺少的必要條件，一般申報中級以上職稱就開始發論文論著了，申報的職稱等級越高，發表的論文數量、等級要求越高。那么評職稱一般是發表論著好了還是論文好呢?論文的學術時效一般只有一年，但是著作具
現在職稱晉升一般都需要發表3-5篇論文，這是職稱評審的不可缺少的必要條件，一般申報中級以上職稱就開始發論文論著了，申報的職稱等級越高，發表的論文數量、等級要求越高。那么評職稱一般是發表論著好了還是論文好呢?論文的學術時效一般只有一年，但是著作具有3-5年的時效，相比來說學術著作更省心省力，這是晉升職稱的重要籌碼。
學術專著是指作者根據在某一學科領域內科學研究的成果撰寫稱的理論著作，該著作應對學科的發展或建設有重大貢獻和推動作用，并的到國內外公認。
根據學術的長短，又可以分為單篇學術、系列學術和學術專著三種一般而言，超過4—5萬字的，可以稱為學術專著。當然，照我們現在的理解，學術專著的字數可能還要更多些。 編撰學術專著和第一作者出版、第二作者出版、第三作者出版要比發表單篇更具學術價值。因此，在評定職稱時能夠獲得更多的加分和認可。
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核心期刊由于發表的周期比較長，發表難度大，許多投稿屢次被拒或者為了趕刊期的作者，最后只能在核心期刊增刊上發表論文。但是每到這個時侯，都會有很多作者這樣的疑問：在核心期刊增刊上發表論文到底對職稱評審是否有用呢，核心期刊的增刊到底是不是正規期刊呢?
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