本文摘要:很多單位職稱文件中會有出書的要求,比如教師,醫護人員,建筑工程人員晉升都可能需要著作、教材等書籍,那么 書籍出版要求高嗎? 出書來評定職稱會有相關的要求,但并不是很高,作者是比較好滿足的,而且也容易出版。 書籍出版要求一、弄清評定職稱的時間 使用書籍來晉
很多單位職稱文件中會有出書的要求,比如教師,醫護人員,建筑工程人員晉升都可能需要著作、教材等書籍,那么書籍出版要求高嗎?出書來評定職稱會有相關的要求,但并不是很高,作者是比較好滿足的,而且也容易出版。
書籍出版要求一、弄清評定職稱的時間
使用書籍來晉升職稱和普通愛好出書是不同的,晉升職稱提交書籍材料時間有限制,評職人員要仔細查看職稱文件,也可以了解以往的文件要求,在規定的時間內完成出書,才能拿到相關材料,這也建議作者提前做準備,出書需要幾個月到一年時間,只有早作安排才不至于臨時抱佛腳,準備的也就比較充分。
書籍出版要求二、出書專業,出書的作者位置
評職稱出書不能隨心所欲,要滿足自己的專業,比如工程技術人員出版的就是工程類的書籍;評定職稱級別不同對作者位置要求也不同,比如正高級職稱可能需要獨著,或者是第一作者位置,所承擔的字數也較多;各位學者還是要根據自己的情況進行安排,查看單位認可的是什么專業的書籍,認可的是哪一個位置,以及有沒有字數要求,這些也都是常見的要求,還是容易滿足的。
書籍出版要求三、出書對出版社的要求
國內出版社數量眾多,級別也有所不同。有的職稱文件中要求國家級出版社,百佳出版社,或者是必須國內出版社,有的是國內、國際出版社都可以。因而參評人員一定要在文件規定內的出版社進行選擇,否則只能是白花錢,還可能錯失當年的評職機會。
比如有的職稱文件要求:在正式出版社出版過有統一書號(ISBN)較高學術價值的著作,就是說,只要是具有正規書號,不限于國內出版,那么,國際出版社出版的著作也是可以參評的。
河南省的這個文件要求的,省級以上統編,規劃教材(本人撰寫5萬字以上/部),這個參評人員就得注意了,如果您不懂得怎么去選擇,可以把您單位的評職文件發給專業學術顧問,他們會幫您分析,從專業的角度解讀評職文件。
上述就是書籍出版的相關要求,相信大家對評職稱出書有了深入的了解,評職稱,項目結題,考核等用途下出版的書籍往往有一定的要求,而出書是自己愛好的話,那么要求就不太高。
轉載請注明來自發表學術論文網:http://www.cnzjbx.cn/zckjz/30553.html