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    談加強市政工程施工管理提高市政工程質量

    所屬分類:建筑論文 閱讀次 時間:2020-09-30 14:10

    本文摘要:摘要:在目前為了有效保障文明城市建設水平得到提升,需要加強市政工程項目建設工作,這是不可忽視的重要的一個組成部分。隨著當前人類物質生活水平的日益提高,對于城市文明也提出了更為顯著的要求。對于國家政府來講更加需要鼓勵創建文明城市,不僅僅需要

      摘要:在目前為了有效保障文明城市建設水平得到提升,需要加強市政工程項目建設工作,這是不可忽視的重要的一個組成部分。隨著當前人類物質生活水平的日益提高,對于城市文明也提出了更為顯著的要求。對于國家政府來講更加需要鼓勵創建文明城市,不僅僅需要進一步的提高廣大人民群眾的綜合素質和能力,更加需要進一步強化城市基礎設施建設工作,尤其是要充分利用好公共資源、公共設施以及公共環境等等。

      關鍵詞:市政工程;施工管理;工程質量

    市政工程

      1市政工程施工管理存在的問題分析

      1.1施工質量管理意識薄弱

      市政工程施工管理一般包含質量管理和安全管理兩個層面的內容,在具體實施操作的時候一旦有環節出現問題就會影響整個工程的施工質量。從當前市政工程施工發展實際情況來看,一些施工單位在施工的過程中過度關注經濟利益的獲得,忽視了對施工質量和施工安全的關注,最終導致工程出現了安全事故,嚴重影響了工程進展。

      1.2施工現場管理混亂

      市政工程施工現場會受到外界多個因素的影響,一旦處理不當就會引發工程施工質量問題。為了減少外界不良因素對市政工程施工的不利影響,在施工之前需要做好市場勘察工作,通過必要的市場勘察對潛在的施工隱患進行分析,并根據施工要求來調整不符合施工規范的一些細節。但是從當前施工發展實際情況來看,市政工程施工存在管理混亂的現象,比如施工材料和設備在使用之后隨意擺放、施工人員施工不規范、施工設備保養不及時等,這些問題的存在制約了市政工程施工發展。

      1.3管理機制不規范

      在市政工程發展建設的過程中管理機制不夠規劃會直接影響到整個工程的施工質量。從當前市政工程施工發展實際情況來看,一些工程在施工的過程中沒有制定出科學合理的施工機制和管理規范,最終使得施工人員的工作隨意性較大,施工質量得不到有效的保障。

      1.4管理方向不明確

      在市政工程施工過程中施工管理不充足也會使得整個工程施工出現施工質量問題。由此就要求在正式進行市政工程施工之前制定好規范的施工管理制度和管理規范,在制度的約束下明確整個工程施工方向。但是在具體實施操作上來看,整個市政工程施工人員不明確自己的工作職責和工作范圍,最終導致整個工程施工出現了偷工減料的現象,不利于提升市政工程施工質量。

      1.5市政工程管理流于形式

      在當前,市政工程在施工的過程中過度追求施工效率,在具體的施工管理中忽視了對整個市政工程的施工要求,最終導致整個工程的施工管理形同虛設。特別是在城市化進程的加快下,以往形式化的市政工程施工管理已經不再能夠滿足人們對整個工程的施工需要,在這種情況下如果市政工程仍然使用形式化的施工管理模式就會降低整個工程的市場競爭力。

      2加強市政工程施工管理提高市政工程質量的措施

      2.1制定科學合理的安全保障措施

      市政工程是一個龐大并且繁瑣的工事,所以需要監理人員詳細認識動工過程中的每一項環節,并且針對工程所在的地理環境和特點,結合自身的經驗和知識因地制宜的制定安全保障措施。不斷強化施工人員的安全思想,貫徹每一項工作的責任制度,有效果的預防作業中可能存在和出現的安全隱患。我們還要建立和健全工程監理過程中的規章制度和安全保障措施,不僅可以確保工作的有序進行,也可以提保障運行的高效性和安全性。

      為了達到這個目的,建筑工程的領導層就要對傳統的規章制度進行統一的摸查,發現其中存在的問題,同時也可以收集相關技術人員的意見,這樣可以集思廣益,共同保障工程的順利開展。還要做好建筑工事的后續工作,強化對完成品以及半成品的保障工作,防止工程出現損壞的現象。時刻關注天氣的變化、謹記保溫材料的屬性,及時進行防護,防止因環境問題導致材料損壞。對施工的時候不符合規范務求的工事重新驗收。

      2.2切實確保施工質量

      建筑材料的質量是市政工程的一個不可忽視的重要環節,所以在工程施工的時候,監理人員首先要確保建筑建材的質量,必定要依據基本的科學性和合理性的規范去對建材進行檢測,從而監理的人也須要嚴苛的要求自己做好自己的本職工作。因為在工作的時候,若監理人員略微有些偏差,把抽樣的材料的規范有所調動,可能會妨礙工程整體上的發展性,為此確保要增強管理力度,這樣才能更好的取得在建筑上面的建材的落實。

      例如:在建筑動工的時候,所使用的建材都會有一些樣品來給以判斷,然而在這個過程里面,如若不能夠很好的取材,那么在動工的時候必然會對市政工程釀成一些影響,所以為促進房建行業的進一步的發展,在取材的時候要增強管理力度,這樣才能更有效果的貫徹到運用當中。

      2.3加強材料管理

      市政工程中材料的管理工作是尤其重要的一部分,因為當下施工材料的市場就存在著魚龍混雜的情況,在整個施工材料的管理過程中,需要從材料的勘察、采購、存放、使用等多個環節出發進行整體性的控制,保證好相關的工作質量。在采購環節中,做好材料清單的設置工作,需要明確施工中所需要的材料種類、數目、使用時間和質量要求等,以便進行后期的按需采購的工作。

      采購過程中需要保證材料來源的可靠性,對于供應商的資質和材料的質量進行嚴格的排查,做好全面性的分析。材料的現場存放的環節中,需要根據材料的使用的時間和材料的特殊性進行位置的安排,保證使用中可以進行快速、高效的材料供應工作,做好科學性的材料管理,減少施工現場中比較雜亂的材料。材料的管理工作需要由專人負責,還需要做好施工材料入場之前的整體檢測工作,保證入場材料的質量。

      2.4強化專業技術型人才培養

      人才是市政工程項目質量的根基,提升人才質量亦是企業發展的根本。隨著我國市政工程項目建設基量的不斷增加,專業性人才的缺口也在不斷增加,特別是工程建設類人才更是如此,提升人才質量,強化專業技術性人才培養可以從三個方面出發。

      第一,強化“以老帶新”措施,形成互助小組。盡管目前大部分施工企業都是采用“以老帶新”的方式進行人才培養,但是“以老帶新”缺乏相應的激勵措施,導致效果并不是十分理想。企業可以將新員工的技術表現與老員工的績效考核掛鉤,而老員工對新員工的績效考核有一定的衡量權限,雙方形成互幫互助的“利益共同體”,快速的提升新員工的技術水平。

      第二,強化內部人才培訓機制。人才培訓是人才適應新技術的重要渠道,也是提升人才質量的重要方式。目前大部分市政項目施工企業對于施工人員培訓重視程度不高,缺少相應的培訓體系,完全依賴于人員自身的學習。企業可以通過互聯網平臺、定期開展培訓會議、虛擬實踐等方式對作業人員開展不定期培訓,通過各類培訓促使人員技術能力的提升,促使專業性人才能夠更好的適應系技術、新設備。

      第三,搭建校企合作人才培養平臺。盡管部分專業性人才有過系統的學習,但是由于長期深入一線工作,知識系統更加較慢,導致部分人員無法適應新情況,通過校企合作一方面可以強化單位內部人才的培養,另一方可以從高校引進專業性人才,實現人才效能的高效轉化。

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      3結語

      隨著當前社會經濟和科學技術日益發展,對于城市文明建設也提出了更為嚴格的要求,對于任何一個城市來講,其文明不僅僅是要保障人民群眾衣食住行,更加需要充分加強公共資源、公共設施以及公共環境建設工作。在目前市政工程項目管理的過程之中還是依然存在諸多的問題,對此,需要相關人士采取合理以及科學的措施加以解決。

      參考文獻:

      [1]陳世平.加強市政工程施工管理提高市政工程質量[J].建材與裝飾,2018(35):147-148.

      [2]易文韜.淺談加強市政工程施工管理提高市政工程質量[J].居舍,2018(15):134.

      [3]劉志宏.淺談加強市政工程施工管理提高市政工程質量[J].四川水泥,2018(04):210.

      作者:封祥 馮天華

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