本文摘要：多數專業的職稱評審都要求論文見刊、有doi號，僅提供論文錄用通知通常是不行的。不過有少數專業的職稱評審是認可錄用的，因為偶爾會有作者來咨詢時，直接說明：有論文錄用證明就能用。 究其原因主要是以下3種分析： 完整性要求 職稱評審是對專業技術人員學術水平、工作
多數專業的職稱評審都要求論文見刊、有doi號，僅提供論文錄用通知通常是不行的。不過有少數專業的職稱評審是認可錄用的，因為偶爾會有作者來咨詢時，直接說明：有論文錄用證明就能用。
究其原因主要是以下3種分析：
完整性要求
職稱評審是對專業技術人員學術水平、工作能力等綜合考量的過程。論文錄用只是發表過程中的一步，它表明論文通過了期刊初步審核，但這并不能代表論文已經正式發表。完整的發表過程包括稿件的錄用、排版、校對、最終印刷出版等環節。評審機構一般要求參評者提供已經正式發表的論文，因為只有正式發表的論文才能充分展示其研究成果被學術共同體所認可的程度。
可檢索性和傳播性
正式發表的論文能夠被相應的學術數據庫收錄，如知網、萬方、維普等。其他學者可以通過這些數據庫檢索到該論文，這有利于學術成果的交流和傳播。而錄用通知階段，論文尚未進入這些可檢索的數據庫，無法滿足職稱評審對于論文傳播價值的要求。
防止學術造假風險
如果只認可錄用通知，可能會出現一些不良現象。例如，有些作者可能會通過不正當手段獲取虛假的錄用通知，或者在論文錄用后但未完成發表流程時，因各種原因(如論文質量不過關最終未能發表、撤稿等)導致論文實際上沒有出現在紙質期刊上。要求提供正式發表的論文，可以在一定程度上降低這種學術造假的風險。
職稱評審是認可錄用的特殊情況說明
在某些情況下，少數評審機構可能會考慮論文錄用通知，但這通常是有附加條件的。例如，在一些新興學科領域，由于學術成果更新速度極快，期刊出版周期較長，可能會對處于錄用階段但尚未發表的高質量論文給予一定程度的認可。不過，即使在這種情況下，也往往需要參評者提供更多的證明材料，如論文的詳細內容、同行評議的初步意見等，來證明該論文的質量和學術價值。
一般來說，在評職稱時，最好是提供已經正式發表的論文確保符合評審要求，而不錯過珍貴的職稱評審機會。
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